Head of Growth Marketing (m/w/d)
CERTA · Cologne
Posted January 21, 1970
Job Description
Ihre Aufgaben
- Du verantwortest die Marketingausgaben und den quartalsweisen Wachstumsplan über unsere Kernprodukte und Kanäle hinweg.
- Du steuerst und entwickelst SEA/Google Ads eigenverantwortlich weiter: Kontostruktur, Gebotsstrategie, Testing, Skalierung.
- Du baust eine strukturierte CRO-Roadmap für Landingpages, Formulare, Messaging und Customer Journeys auf.
- Du verantwortest Website und Marketing-Funnel bis zur Übergabe an den Vertrieb, inklusive Nurturing, Remarketing und Reaktivierung.
- Du baust Marketing-Reporting und Performance-Messung als Basis datengetriebener Entscheidungen auf.
- Du erschließt weitere Kanäle wie Meta, CRM und SEO zusammen mit deinem Team.
- Du baust ein schlagkräftiges, rund vierköpfiges Marketing-Team auf.
- Du wählst Agenturen und externe Spezialisten aus, briefst und steuerst diese fachlich.
- Du arbeitest eng mit den Growth Managern zusammen und trägst dabei die klare Verantwortung für die Demand-Generation-Agenda.
Ihr Profil
- Ca. 7–10 Jahre Erfahrung, idealerweise aus einem digitalen B2C-Scale-up mit Performance Marketing als zentralem Wachstumshebel.
- Fundierte Hands-on-Erfahrung in SEA/Search.
- Ausgeprägt analytisch und datengetrieben, mit gutem kaufmännischem Verständnis.
- Starkes Verständnis von CRO, Funnels und Landingpages.
- Erfahrung in B2C oder vergleichbarer digitaler Kundengewinnung.
- Unternehmerisches, proaktives und pragmatisches Mindset.
- Erste Führungserfahrung und hoher Qualitätsanspruch.
- Teamplayer, der Geschäftsführung und Growth Manager konstruktiv herausfordert.
- Verhandlungssicheres Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.
Von Vorteil: Erfahrung mit Paid Social/Meta, Hintergrund in Lead-Generierung oder Scale-up-Umfeld, Verständnis von CRM/Lifecycle Marketing, Grundkenntnisse in SEO und Tracking, gutes Gespür für Conversion-Messaging und Creative.
Warum wir?
- Die Möglichkeit, eine Marketingfunktion nahezu von Grund auf aufzubauen und direkten Einfluss auf das Unternehmenswachstum zu nehmen.
- Verantwortung für substanzielles Wachstum, die Website, den Funnel und das künftige Marketing-Team.
- Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur Geschäftsführung.
- Ein Unternehmen mit klarem Wachstumskurs in einem stabilen Markt.
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